Consultoría NOM-035 para Empresas en México
Nuestra Consultoría NOM-035 para empresas en México te acompaña en todo el proceso de cumplimiento normativo, desde el diagnóstico de factores de riesgo psicosocial hasta la implementación, capacitación y acciones de mejora. Te ayudamos a garantizar el bienestar laboral, prevenir conflictos, reducir rotación y evitar sanciones, con un acompañamiento profesional alineado a los criterios de la STPS.
Beneficios de implementar la NOM-035 en tu empresa
Cumplir con la NOM-035 aporta beneficios legales, operativos y organizacionales que fortalecen el bienestar laboral y la productividad.
Beneficios legales:
- Evita multas, sanciones o inspecciones desfavorables de la STPS.
- Cumple los requisitos oficiales según el tamaño de la empresa.
- Asegura evidencia documental adecuada para auditorías.
Beneficios dentro de la organización:
Reduce:
- Accidentes laborales.
- Enfermedades psicosociales
- Incapacidades
- Rotación de personal
- Conflictos laborales
Aumenta:
- Productividad
- Participación y compromiso del personal
- Mejora del clima laboral
¿El incumplimiento de la NOM-035 está poniendo en riesgo a tu empresa?
Más del 60% de los problemas laborales se originan por riesgos psicosociales no gestionados: estrés, malas prácticas de liderazgo, rotación y conflictos.
Cuando una empresa no cuenta con una Consultoría que le asesore para el cumplimiento de la NOM-035 que la acompañe en el proceso, aparecen consecuencias legales, operativas y humanas que afectan el clima laboral, la productividad y la estabilidad del negocio.
Si tu empresa enfrenta alguno de estos escenarios, no necesitas solo capacitación o información teórica. Necesitas una Consultoría que le asesore para el cumplimiento de la NOM-035 que acompañe el diagnóstico, evaluación y cumplimiento de la norma para proteger a tu organización y a tu gente.
Impacto 360° en tu organización
Un buen liderazgo no solo mejora la actitud de los equipos, transforma la manera en que la empresa opera. Nuestro programa está diseñado para generar impacto en tres niveles: organización, equipos y líderes.
Para la Organización – Retención de talento, eficiencia y rentabilidad
- Toma de decisiones más alineada con los objetivos estratégicos.
- Menos confusión, menos retrabajos y mejor uso del tiempo.
- Reducción de la rotación causada por malas jefaturas.
- Cultura organizacional más coherente, enfocada en resultados y en las personas.
- Impacto directo en ventas, calidad y satisfacción del cliente interno y externo.
Para los Equipos – Comunicación clara y motivación real
Instrucciones claras, objetivos bien definidos y seguimiento efectivo.
Espacios de diálogo y retroalimentación constructiva.
Menos conflictos y chismes; más colaboración.
Mayor sentido de pertenencia y compromiso con la empresa.
Para los Líderes – Autoconocimiento, nuevas competencias y plan de carrera
Mayor autoconciencia sobre su estilo de liderazgo y sus áreas de mejora.
Desarrollo de competencias como negociación, coaching, manejo de conflictos y gestión del cambio.
Incremento en su empleabilidad y preparación para formar parte de planes de sucesión interna.
“Cuando los líderes crecen, la empresa crece con ellos.”
¿Por qué confiar en AcademyGrh?
En Academygrh somos especialistas en Consultoría NOM-035 y cumplimiento normativo para empresas en México. Hemos acompañado a organizaciones de diversos sectores a implementar la NOM-035-STPS de forma correcta, estratégica y alineada al bienestar laboral, reduciendo riesgos psicosociales y mejorando el clima organizacional.
Elementos que puedes destacar en esta sección:
- Experiencia en proyectos reales de implementación NOM-035.
- Acompañamiento en todas las fases: diagnóstico, evaluación y cumplimiento.
- Metodologías y herramientas basadas en criterios de la STPS y mejores prácticas.
Testimonios de Nuestros Clientes
Empresas y líderes confían en nuestros programas de habilidades blandas, coaching y consultoría para transformar sus equipos y mejorar su cultura organizacional.
El curso de liderazgo superó nuestras expectativas. Nuestros mandos medios aplicaron lo aprendido desde la primera semana y el ambiente laboral mejoró notablemente.

Karla Mendoza
Coordinadora de Recursos HumanosNos encantó la metodología. Nada teórico ni aburrido, fue completamente práctico y adaptado a las situaciones reales que enfrentamos en la empresa.

Luis Ramírez
Gerente de PlantaGracias a su acompañamiento y cursos de habilidades blandas, logramos cumplir la NOM-035 de forma efectiva y con gran aceptación de todo el personal.

Adriana López
Directora de Talento HumanoConvierte el cumplimiento de la NOM-035 en una ventaja para tu empresa
No dejes pasar otro mes con riesgos psicosociales, rotación y problemas laborales. Solicita tu diagnóstico inicial y diseñaremos contigo una Consultoría NOM-035 totalmente adaptada a la cultura y necesidades de tu organización. Cumple con la STPS, mejora el clima laboral y protege a tu personal y a tu empresa desde ahora.













